2coach bietet eine fundierte, praxisnahe Ausbildung, verbunden mit einer sehr angenehmen, vertrauensvollen Lernatmosphäre.
Ich kam zu 2coach, um mir aufbauend auf meinen bisherigen Coaching-Erfahrungen, eine solide Basis für meine freiberufliche Tätigkeit zu schaffen. Von der knapp 1jährigen Ausbildung habe ich in vielerlei Hinsicht profitiert:
"Selbst seit längerem als Trainerin und Dozentin tätig, ist es für mich nicht immer einfach passende Fort- und Weiterbildung zu finden. Auf der Suche nach neuen Impulsen für meine eigene Arbeit, kam ich in Kontakt mit 2coach. Die ersten Gesprächen ergaben schnell: hier möchte ich einiges belegen. Ich dachte zunächst gar nicht an eine komplette ergänzende Ausbildung. Das Konzept von 2coach ist interessant, intensiv und nachhaltig, zugleich aber so flexibel, dass es das Ausprobieren eigener und neuer Schwerpunkte erlaubt.
"Roger Henrichs traf ich zufällig am Hauptbahnhof in Dortmund und damit habe ich gleichzeitig genau die richtige Ausbildung für mich gefunden.
Eine Ausbildung, bei der ich die Bausteine zeitlich flexibel terminieren konnte und trotzdem schnell zum Abschluss kam.
Mitarbeiter zu entlassen oder freizustellen ist immer eine schwierige Situation für das gesamte Unternehmen. Unsere Outplacementberatung hilft Ihnen, auch dabei Ihrer Verantwortung als Unternehmer nachzukommen. 2coach unterstützt Sie dabei, Mitarbeitern aller Hierarchieebenen professionelle Hilfe zur Neuorientierung zu geben und ermöglicht so eine einvernehmliche, sozialverträgliche und faire Trennung.
Wandel zu gestalten bedeutet für 2coach, Bewährtes zu analysieren und neu zu strukturieren, um langfristig und nachhaltig Veränderungen in der Team-, Führungs- und Leistungskultur zu erreichen. Dabei geht es uns nicht um Veränderung um jeden Preis, sondern um individuelle Lösungen für Sie und Ihr Unternehmen. Deswegen beziehen wir alle Beteiligten mit ein und erarbeiten für Sie und mit Ihnen tragfähige neue Prozesse und Leitbilder, die Ihnen angemessen sind und Sie voranbringen.
